基本的に資本側はそういう考えになる

日本郵政グループに「違うそうじゃない」と総ツッコミ　正社員の住宅手当カットで非正規との待遇格差是正？
http://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=128&from=diary&id=5069708
どこの会社も似たりよったり。合併すると合併前の会社で処遇が悪い方に
準拠する。中間点にはしない。100％悪い方にする。絶対に処遇が良かった
会社側を基準にしない。そうやって労働搾取するのがいまの新自由主義。
そして既得権者が得する社会。労働者は一生、労働搾取される「奴隷」。
郵政なんか非正規社員の方が働く。正規社員は親方日の丸体質が抜けてない
ので使いものならない。ん？だから正社員の処遇を悪くしたのか？
それはそれで良いのか？（違）
マイナス方向の「同一労働同一賃金」の凄い分かる例。というかこんなのに
合意した労働組合も頭に蛆わいてんじゃねーか？組合費返せよ！経営者の
飼い犬めがっ！