be between。「週休３日制、歓迎しますか？」　

　１２日朝日。be between。「週休３日制、歓迎しますか？」　Yes.４６％、No.５４％。

　　Yes.の人に聞く、その理由は？
　　　　１位：働き過ぎを見直すきっかけに、　　　　　２位：仕事中心社会を見直すきっかけに、
　　　　３位：仕事の内容や進め方を見直すきっかけに
　　No.の人に聞く、その理由は？
　　　　１位：人員が不足、　　　　　　　　　　　　　２位：仕事の性格や取引先の都合から無理、
　　　　３位：突発的な業務や方針変更に対応出来ない。
　　全ての人に聞く、「３日制の導入を検討する会社は、今後増える？」
　　　　Yes.　　　３１％、　　　　　　　　　　　　　No.　　６９％。
　　全ての人に聞く、「日本人は、まだ働きすぎだと思う？」
　　　　Yes.　　　７５％、　　　　　　　　　　　　　No.　　２５％。
　　その他「非・正社員は手取りが減る」「しわよせが中小に」との声が。


→　働き過ぎの見直し、だけではなくワークシェアリングの観点からも必要だと思う。

　ただ、上記のように手取りは減るので労働者側がイヤな場合もあるし、業務柄、出来ない企業も多いでしょう。まずは出来る企業からするべきか。