- 詳細 2023年3月8日 11:33更新
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おうちで仕事というと・・・
どんなことをするのだろうか？
と、気になるでしょう。
最近、内容が曖昧な募集も多くありますが、ここはそのような危なっかしいコミュにはしたくないので、目的を最初に明確にしておきます。
当方、海外で商品を買い付けてネットで販売しておりますが・・・販売作業になかなか手が回りません。（主に雑貨）できればバイヤーとしての買い付け作業に専念したいのが本望です。
そこで、ネットでの販売をお願いできる方を募集したくコミュを立ち上げました。
わざわざコミュを立てるまでもないと、お考えの方も多いことでしょうが、実は、私だけではなく家で細かい作業をやってくださる方を探している人が、非常に多いのです。
海外を飛び回っている仲間が多いので、皆、パソコンに向かうのを嫌がります。
人にはそれぞれ得意分野、不得意分野がありますね。パソコン作業が嫌いだけど外を飛び回るのが好きな人をサポートしていきたいと思ってくださる方、パソコンが大好きで細かい作業も苦にしない、そんな方々が集まってくださると助かります。
-----能力別のトピック-----
こちらでは、おうちで仕事をしたい方の能力別アピールの場です。
経営者の方、お仕事を依頼したい方は、こちらをご覧ください。
■ライティング能力
http://mixi.jp /view_b bs.pl?i d=25788 940&com m_id=23 07127
■画像処理能力
http://mixi.jp /view_b bs.pl?i d=25789 417&com m_id=23 07127
■イラスト能力
http://mixi.jp /view_b bs.pl?i d=25789 766&com m_id=23 07127
■経理などの事務能力
http://mixi.jp /view_b bs.pl?i d=25790 038&com m_id=23 07127
■電話対応能力
http://mixi.jp /view_b bs.pl?i d=25790 340&com m_id=23 07127
■ヤフオク経験者
http://mixi.jp /view_b bs.pl?i d=25790 820&com m_id=23 07127
■ホームページ作成能力
http://mixi.jp /view_b bs.pl?i d=25790 987&com m_id=23 07127
■広告宣伝応力
http://mixi.jp /view_b bs.pl?i d=25791 209&com m_id=23 07127
■その他の能力
http://mixi.jp /view_b bs.pl?i d=25791 702&com m_id=23 07127
■新規トピック依頼
http://mixi.jp /view_b bs.pl?i d=25791 916&com m_id=23 07127
-----お仕事、依頼案件-----
こちらは、お仕事を依頼したい方が書き込む場所です。
上記の能力別トピックで依頼する方を探すのもいいですが、
もし、特殊能力を必要としているなど、別途依頼事項を記載する必要の
ある場合は、こちらでお願いします。
■お仕事の依頼案件
http://mixi.jp /view_b bs.pl?i d=25792 133&com m_id=23 07127
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コミュにご参加の皆様へ
たくさんの方々にお集まりいただきましたので、
さらに、このコミュを活用していくためにも、能力分類別にトピックを
立てていきたいと思います。
ご自身の能力を、ぜひ、ここでアピールしてください。
せっかく実力がある方々が集まってくださっているのですから
それを生かしていただけたらと思います。
※在宅でお仕事してくれる方を探していらっしゃる経営者様、
ぜひ、この場を生かして、パートナーをみつけてください。
詐欺まがいの行為は禁止します。
★重要事項★
こちらのトピックをみての互いのやり取りについては、
管理人は、一切関与しません。
こちらのスペースで皆様がリレーションをとって、
仕事をやっていける場を提供できるように務めていくだけです。
お仕事の依頼、お仕事の請負、などはご自身の責任の元にお願いします。
≪注意≫
★パート・アルバイトを雇用する場合、口約束などで様々な労働条件を
取り決めてしまい、後々トラブルとなることがあります。
パートを雇用するのも正社員を雇用するのも労働者を雇用することには
違いありません。
『雇用条件通知書』により条件を明示、文書化しておくべきです。
労働基準法第15条では「労働契約の締結に際し下記の事項が必要になります。
１．労働契約の期間
２．就業の場所
３．従事すべき業務の内容
４．始業及び終業の時刻
５．時間外労働の有無
６．休憩時間
７．休日・休暇
８．終業時転換
９．賃金の決定、計算、支払方法、賃金の締切、支払い時期
１０．退職
など・・・
を明示しなければならないと定められています。
※私は以前、アルバイトをする際に、こういった書面でのやり取りが
なかったために・・・お給料をもらうのに苦労したことがあります。
泣き寝入り（涙）
こうならないためにも、お仕事する前には、
必ず確認してください。
これらの内容をしっかり提示してくれないところでは、
働かないほうがいいかもしれません。
お仕事を依頼する側は、ハッキリ明示してください。
（このコミュ内で提示する必要はありませんが、
お仕事の依頼が決まったときにはお願いします）
ガチガチに縛りを入れる必要はありませんが、
予め、双方で確認はしっかりしておくことをオススメします。
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ここではネズミ講やマルチ商法などの募集は禁止させていただきます。基本的に今のところ不明瞭な募集などを避けるためにもトピックは管理人のみの作成にさせていただきます。
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SOHO・在宅ビジネス・アルバイト・ハローワーク・主婦・子育て・ヤフオク・ヤフーオークション・ネットショップ・ネット販売・仕事・転職・就職・募集・求人・パソコン・ネットビジネス・ママ・育児・働く・育児 ・仕事・保育園・幼稚園・産休・共働き・パート・派遣・正社員・求人
