MIXI民事法律相談コミュの前職のオーナーの妨害で無職に…

はじめまして

いきなりすみませんが、前職のオーナーに困っています

誰か良いアドバイス下さい

お願いします

私はヘアセット専門サロンにアルバイトとして勤めて２年、去年の10月に突然オーナーが変わり、わがままワンマンオーナーなので相性が合わず12名いたスタッフも３ヶ月で９人辞めてしまいました。

中国から13年前に来日し、前職がスナック勤務で、最近エステの学校を卒業しすぐに自宅サロンをOpenさせ、今のお店の経営権を買って就任したそうです。

元々向こうの人だからなのか、性格なのか、気が強く何かあればどなり散らし、
人件費削減の為無理矢理休憩をとらせたり
スタッフの出勤時間、出勤日、など削りに削っていき、生活出来ないと訴えるスタッフはすぐにクビにしてしまいました。

私も１番売上を上げているにもかかわらず、出勤日を減らされ、お給料も減らされて、交通費も出さないと言われました。

さすがに生活が厳しくなるし、あまりのワンマンさに痺れをきらし話をした所、オーナーは最初から冷静に話せる状態ではなくヒステリーにどなりちらさせ
「合わないなら他を探して

あなたはお客さん持ってるんだし他でもいいでしょ

お客さんも連れてったらいいわ

」と言われました。

それから数週間働いてましたがやはり辞めさせようといろんな事を言われ、他のお店を探す事にしました。

そのサロンはあるビルの３Ｆにあるのですが１Ｆにまた別のヘアセット専門サロンが３月にOpenする予定で、たまたま１Ｆのオーナーに声をかけていただきました

でも上と下では人としてよくないと思い働く気には最初はなれなかったんですが、１Ｆのオーナーのサポートをされている方(某美容オーナー60代の男性)に

「後々トラブルになるのはよくないし、人として心情も配慮した行動と筋を通して話をし、納得してもらえるような場合は是非働いて下さい。だけどうちが雇う形ではスタッフの取った取られたに成り兼ねる為、面貸しで独立という形で働きませんか」と言われました。

独立や美容師としての条件やお店の雰囲気やお客さんに対する料金設定、いろいろな面で１Ｆの方がいいので、揉める事にならず次のお店にいけるように３Ｆのオーナーに話をしました。

最初は
「下に行くなんていい気分じゃないわ

」と言われましたが自分の気持ちや夢とか条件、いろんな話をして、
「あなたはバイトだし次にどこに行こうと私は口は出せないし、拘束もしないわ。ここではもぅ雇えないし、下で頑張ってね。」

と言ってもらい握手をし、円満に話は着きました。
怒鳴り散らされると思っていたのでスムーズ過ぎてびっくりしましたが、その週末までで退社し翌週月曜日から１Ｆで働く事が決まりました。

所が当日出勤直前に１Ｆオーナーから電話が入り
「ビルの持ち主からあなたを働かすなと言われた

」と言われました

詳しく聞くと、
３Ｆのオーナーがビルの持ち主に私がお客さんを持って無理矢理下に行くって言い、そんな勝手な事をされると困るのでどんな条件であれ雇わないでほしい

とクレームが来たそうです。

とにかくそんな理由で、働いてはもらえないので、働かせると３月にOpenも出来なくなると言われ、直接ビルの持ち主に話をしてくれと言われました

ビルの持ち主と直接電話で話をし、事情を説明した所
「そんな事情は一切聞いてないし、ただあなたが勝手にと言い、怒ってるので、それじゃぁ良くないと思い働かせないでくれと言いましたが、お互いの話に食い違いがあるので一度私(持ち主)と３Ｆオーナーさんとあなたと３人で話をしましょうか」

と言うことになりました。
ただビルの持ち主のスケジュールが中々合わない為３～４日日にちが空きます。
その間私は無職で仕事がありません。
下が無理なのか行けるのかもわからないので次にも行けず、不安です

話し合いをしても私は何をどう話せばいいかもわかりません。かなりテンパッてます

法的にはこの問題はどちらが悪いのか、私は下で働く余地があるのか、なんて話せばいいのか教えてもらえませんか

働く働かないに関係なく、納得の話し合いの上に下に行く事を決めたのに、私がややこしい事を言い出して悪者扱いされている事が嫌で仕方ありません

もし断固としてオーナーに許してもらえなければ下に行く事も諦めて次を探したので無職にならずにすんだと思います

どなたか冷静に理解してアドバイス下されば心から有り難いです

長文になり申し訳ございません。
どうぞよろしくお願いします

コメント(8)

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[2] mixiユーザー 02月12日 03:17

いぬなもｻﾝ

コメントありがとうございます

確かにそう言われて見ればそうですね

今気付きました

多分…前職のオーナーがビルの持ち主にクレームとして出せば、下のお店がトラブルを起こしたとして撤退させる理由になると考えたか、
自分が潰れたら家賃収入が無くなるわよ

と脅したか…が考えられます

[4] mixiユーザー 02月12日 23:01

はむゆきさん

真剣なアドバイスありがとうございます

心から感謝いたします

そして返事がおそくなりすみません

面貸しの独立の詳細はお察しの通りの後者の方です

私が１Ｆオーナーから場所を貸して頂きます

私が下で働く事を承諾してくれたのに後になってやっぱり嫌だと言われても、やっぱり従わなければならないのでしょうか

私はアルバイトの身で実際法的には急に辞めようが次にどこに行こうかは自由だと聞きました。

けど事情も絡むしややこしくなり、いいのか悪いのかわからなくなってしまいました

私の意思は間違っていたのでしょうか

もし間違ってはないならば事実を持ち主と１Ｆオーナーに証明したいです。

明日お昼に話し合いをします

何て話せばいいか不安です

[6] mixiユーザー 02月13日 01:19

☆FXD☆さん

ありがとうございます

確かに働きにくいし、ややこしい事になってしまった今、面倒さに嫌気がさします

本当に今の仕事が好きでお客さんが居てるので、特にどうしても１Ｆじゃなきゃダメ…って事も無くはないです…

近場で好条件な所も探せばあると思います

働くにせよ働かないにせよ、自分の意見ははっきり伝えてややこしい誤解を解いてから、決めたいです

[7] mixiユーザー 02月13日 01:38

私は美容師業界ではないのでわかりませんが、私が担当していた美容師さんが店を辞めるときに自分が担当していた顧客名簿を持って、新しい就職先を客に知らせたことがやめた店で発覚して訴えられた、というケースを聞きました。（営業妨害ですかね？）

ですので、顧客名簿を持ち出したりすることは避けたほうがいいと思いました。
（あくまで参考です）

[8] mixiユーザー 02月13日 03:14

mango-puddingさん
ありがとうございます

それはしては行けない事ですよね

私も辞める時にはお客さんには「このお店を(前職のお店)これからもよろしくお願いします

」
と伝えました

オーナーにもお客さんは持ってったらいいと言われたけども、つれて行く気はありませんと伝え残りのスタッフに引き継ぎをし辞める事にしました

いくら自分指名でも、そのお店のお客さんですので一言も「次のお店にも来て下さい」とは言いませんでした。

ただ、どうしてもと言うお客さんには次に行くお店の名前だけ話しましたが、後はお客さんが選ぶのが１番いいと思いましたので、また来て下さるお客さんはさせてもらおうと思っています

けどもう働ける見込みはあまりないので…どうなるでしょうね

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