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借り上げ社宅制度について

mixiユーザー 2011年02月22日 23:03

はじめましてわっさびと申します。
うちの会社は転勤に伴う異動の際に法人契約で
社宅を借り上げ（賃料上限等ありますが）個人負担
分を給与から控除していく形と、個人で契約させ
その代わり支度金として60万～80万を支給する形
があります。

この支度金支給のスタイルは他社さんの制度等を
参考にして導入したものなのですが、個人的には
この形に疑問なのです。
これほどの高額な額ですので課税対象として源泉処理
をするとかなり所得税がかかり手取り的にはかなり
減りますし・・・・

この支度金のような形をとっている会社がありましたら
そのメリットを教えてください。

よろしくお願いいたします。

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