診断

担任4人休む 教員間トラブル?
https://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=2&from=diary&id=5786188

>4人は2日、体調不良で休むことを学校に電話連絡。体調不良で休暇（3カ月など）が必要との診断書と休暇届が後に学校に郵送されてきたという。

こういう診断書が出るというのは、どういうことなのかね。
医者は誠実に診断した結果を書いているのか、どういう基準で判断しているのか、疑問に思う。

診断書を持ってこられてしまうと雇用主としては無下にもできないのだけど、
多くの場合、診断書を読んだって、休暇が必要な根拠は全く不明だからね。

診断の根拠とした所見くらい、まともに書いてほしいものである。


なんかムカついてきたので追記してしまうと、

たまたま休職申請などの診断書をたくさん見る立場になったことがあったのだけど、
その時出てきた診断書の適当な（ように見える）ことと言ったらない。
診断書を読んでもなんで治療が必要なのか、出勤できないのか全くわからない。
我々の業種でそんな見解書出したら鼻で笑われるレベル。

安い費用で書いているので手間もかけていられないのだろうけど、
こんなんで休まれることが、心身系の、外見でわかりづらい病気への偏見を
助長しているのではないか、と思うよ。
正直、診断書を見てもズル休みと見分けがつかない。