薬の採用裏話

　最近ある薬が認可され発売された。
　その薬は2つのメーカーが併売することになったもんだから、売り込みがちと激しい。
　どちらのメーカーも、相手を蹴散らして自社の方を何とか採用してもらおうと、そりゃ必死こいて連日俺のとこに日参して（笑←いや、笑っちゃ失礼か
　弁当付の薬の説明会は当然、その薬の発売記念講演会のお誘いまであり、珍しく金かけてそりゃ大変な攻勢に遭ってます（笑
　しかーし、今は接待禁止だからそれが残念　一昔前ならきっと豪勢なご馳走にありつけてたんだろーな。
　
　・・・と、実はどっちの製薬会社に華を持たせるか、最初から決めてるんだけどね(-_-)
　そりゃ付き合いの長いメーカーの方から採用するに決まってるでしょ。
　だって、もう一方のメーカーは今まで全然俺のところに来なかったんだもん。
　新薬が出た途端、愛想笑い振りまきながらやって来やがってさ。虫が良すぎるとはこのことだ
　ま、もうしばらく夢を見させてやるとするか（笑　ちと意地悪かな？

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　勤務医も部長にもなると、自分の科で使える薬の採用権限があるんよ。
　つまりその医者の胸先三寸で採用不採用が決まるってわけ。
　だからMRさん達も医者に気に入られようと必死さね。
　んで、今回のような状況になると、断然常日頃から付き合いのあるメーカーが有利になるのは当たり前。
　そりゃそうでしょ、今まで一度も顔見せなかったくせに、突然やって来られて採用お願いされたって
　「まー、話は聞きましょうか（なんだよ、今まで来なかったくせに）」

　人間関係、常日頃から大事にしましょーね