【管理人了承済み】

キャリアカウンセリングの実技練習というと、

仲間同士のロールプレーやピアトレーニングが行われてきましたが、

本研究会では、実際に就職や生き方に悩みを抱える

相談者を招いてカウンセリングを行います。

１対１のカウンセリング場面を参加者が観察し、あとで皆で討議いたします。

今回の相談には、４０歳台前半男性１人をお招きします。
（相談者には、本研究会の主旨をご了解頂いています）

内容は
●　主宰者からのご挨拶と参加カウンセラー自己紹介タイム１０分程度
●　相談者入室、実技面接１ラウンドめ。（面接実技30分、観察者も参加しての質　　　
　　　　　疑・感想時間２０分）、
　　　　　１ラウンド目は相談者に、過去の自身を思い出していただ
　　　　　き、そのときの自分になって相談していただきます。
●　休憩（10分）
●　相談者入室、実技面接２ラウンドめ（面接実技30分、観察者も参加しての質　
　　　　　疑、感想時間２０分）、
　　　　　２ラウンドめは、現在の自分に戻って相談していただくリアルタイムの相談。
　　　　＊カウンセラーは、交代していただく予定。
●　休憩（10分）、＊相談者帰宅
●　キャリアカウンセラーたちだけの振り返り（課題発見、問題解決の話し合い）
　　　　　時間があれば参加者の現場の問題点と解決策を討議　計５０分
●終了


■開催日時　２００９年４月19日（日）午後
■開催場所　大阪市内
■参加資格　キャリアコンサルタント、産業カウンセラーまたは
それと同等の知識を有する方で、守秘義務を遵守できる方。
■参加費　　ひとり２０００円（当日払い）
■参加者　　定員１５名（定員になれば、締め切らせていただきます）


◇なお、本研究会は、より良いキャリアカウンセリングと
その環境作りのための研究の場でありたいと念願しております。

その目指すところは、

１）カウンセリングの質の向上
　・相談者の満足（キャリアカウンセリングへの理解・認知度向上にもつなげたい）
　・カウンセリング技法、および効果の向上
　・メンタル、社会、企業活動など知識の増進
　・他の機関、企業では行いにくい、きめ細かな活動

２）キャリアカウンセラー自身の環境改善
　・安定した就労への模索
　・キャリコン自身の多様な働き方のニーズに応える体制づくり
　・人と情報のネットワークづくり
　・学習機会の創造
　・スーパーバイズやメンターの準備

などです。


ご参加のご表明は、
簡単な自己紹介を書いて
ＭＩＸＩのメッセージをお使い頂き
お申し出ください。
追って、詳しい内容（時間、場所）をお知らせします。

Ｃ２研究会座長　松尾（キャリアＣＣ）