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開催終了2/5(土) 企業経営に関する勉強会

詳細

2011年01月09日 06:54 更新

「経営品質」という言葉をご存知ですか?


昨今、ごまかしや営利主義に走る企業の不祥事が、ニュース等で話題にならない日はありません。

しかし、この山形には、

本物であることを追求したり、

従業員満足度を高め顧客満足につなげたり、

企業の社会的責任(CSR)から地域貢献に尽力したりと、

経営そのものの品質を高め、山形を元気にしていこうと努力されているビジネスマンが集まり、

自主的に勉強会を開催している「やまがた経営品質研究会」というグループがあります。


メンバーのほとんどが山形県内の一流企業の役員の方や経営者の方々(40歳〜60代が多い)です。

普段はお近づきできない一流企業のエグゼクティブが、真剣に熱い議論を交わす。

そんな本物の勉強会とハイレベルの異業種交流会に、参加してみませんか?



参加費は無料です。

興味ある方は是非手をあげてください。

自信を持ってハッキリ言いますが、全くもってアヤシイ会ではありません。

会費や宗教は一切絡まず、意欲ある山形の企業人の自主的な集まりです。


締切は1月23日とします。

参加希望の方には詳細をお知らせします。

どういうものかわからないし、発言求められても困るのでとりあえず様子見に行きたい、という方にはオブザーバーとしての参加もOKです。
(大学生もたまに傍聴してますので是非。企業トップの生の声を聴く機会ですよ。)


なお、懇親会の出欠もコメントしてくださいね。
(ちなみに私は懇親会も参加します)




以下、メンバーあての案内文を転記します↓↓(一部抜粋)


「やまがた経営品質研究会」第22回例会開催案内の件

 新年明けましておめでとうございます。
新年の穏やかな気候から、冬らしい雪景色に変わり、寒い毎日が続いていますが
皆様はいかがお過ごしでしょうか。

今年は兎年という事で、私達の研究会も、一歩一歩着実に飛躍していきたいと
考えております。更には、今年も皆様の学習意欲に負けないよう、人と組織を元気にする為に、前向きに、ひたむきに進めて行きたい考えていますので、今年も
宜しくお願いいたします。

早速ですが、定期例会の第22回例会を下記内容にて案内させて頂きますので
都合繰り合わせの上出席くださる様、ご案内いたします。


◆ 定期例会 『第22回例会』

1・日時 :2011年2月5日(土)14:00〜17:30頃まで

2・場所 :山形市内某企業様会議室

3・内容
       定期例会(映像学習&テーマ学習&デスカッション)

(1)革新DVD映像研修&デスカッション
 ※今回の映像研修は
    「地方公共交通の救世主」 〇〇〇〇〇〇 〇〇〇〇氏
     
 ・長引く経済不況や少子高齢化に伴い、地方の公共交通(電車やバス、タクシーなど)の企業においても、乗客の減少に歯止めがかからず、赤字営業を続けているところも少なくはありません。
 ・そんな中で、「和歌山電鉄・貴志川線」貴志駅長のネコの「タマ駅長」で話題となり、一挙に乗客が増加し、貴志川線を再生した物語は、今の癒し心の時代だからこそ共感するものがあります。
  それを実現したのは、岡山県の〇〇〇〇〇〇 〇〇〇〇氏であり、そのユニークなアイデア(発想)と経営信念は、これからの日本のあらゆる公共交通機関の変革に活用できるものではないかと考えます。
 ・今回は、〇〇さんの考える力(発想)と会社は誰の為にあるのか?という事の原点を探り交通業界の異業種から学んで頂きたいと思いこのテーマに致しました。

 ◇映像のテーマに対するデスカッション

(2)研修テ−マ (予定変更する場合もありますのでご了承願います。)

<1>研修テーマ:「経営品質向上プログラムの真髄を究める!」
    〜第一回:「経営品質向上プログラムとは何か?」
             「組織プロフィールの考え方・書き方」〜

 ◇今年の研修テーマは、経営品質の原点に立ち返り、その考え方となる「経営品質向上プログラム」とはどういうものなのか?また、組織プロフィールとは何か?フレームワークとは何か?カテゴリーとは何か?について、その真髄を探りながら、事例を通して、経営品質による実践的な革新活動に繋げていく為に、基本から実践展開の応用まで、シリーズにて学習していきます。

  ・今回の第一回目は、「経営品質向上プログラム」のミッションと、組織が目指すべき姿に向け関係者がベクトルを同じ方向に向けられる様な組織の在り方をまとめる「組織プロフィール」の考え方と実践する為の書き方を学習していきます。

  ◇研修テーマに対するデスカッション

<2>ためになる資料の配付
    
   (1)「働きがいのある会社を取り戻せ」・・「働きがいのある会社」ランキングの分析
 
   (2)「理念を守れば20年は成長出来る」・・・〇〇会長:〇〇氏


◆第二部:新年会(懇親会)

  ・今回は2011年度の最初の例会でもありますので、「新年会」を行いたい
   と思いますので、例会と合わせて、皆様の思いの共有など、ざっくばらんなデスカッションと懇親を図る為に、是非ご出席頂ければありがたいです。

   (1)時間:例会終了後 18:30頃から
   (2)場所:これから手配ですので後日連絡いたします。
   (3)会費:5,000円程度

コメント(7)

  • [1] mixiユーザー

    2011年01月09日 11:59

    昨年から行きたかったセミナーだったので是非出席で宜しくお願いします顔(願)
  • [3] mixiユーザー

    2011年01月10日 15:55

    5日は別の予定があり行けません。


    今年一度はオブザーバー参加させていただけたらぴかぴか(新しい)と思っています。次回以降で宜しくお願いいたしまするんるん。
  • [5] mixiユーザー

    2011年01月13日 17:05


    勉強会 参加希望します。 オブザーバーとしてよろしくお願いしますm(_ _)m


    懇親会は 欠席でお願いします。
    しっかり勉強したいです!!
    楽しみにしてます!!
mixiユーザー
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  • 2011年02月05日 (土) 14:00〜17:30
  • 山形県 山形市内の某企業様会議室
  • 2011年01月23日 (日) 締切
  • イベントに参加する
  • 気になる!
参加者
3人