２００９年度第６回横須賀国語サークル開催のお知らせ

１、日時・場所　
　　２０１０年１月１６日（土）　ＰＭ６時から９時
　　
２、場所　ヴェルク横須賀第５会議室 （第５です・・注意）
　　

３、内容

　　?各自の実践報告（一人２０分程度） 何か発表しませんか？
　　?○　自分としては、安部公房「赤い繭」をこれから授業しますのでその原案を提案できればと思います。
短いのですが、かなり奥が深いのです。太宰の「待つ」以上かも。
　　?反省会 ・・年も明けました、新年会のようにパッとやりませんか。
４．　連絡

※ 連絡先　０８０５３８９５６９５　（敏高携帯）
　　　　t61h43k@ezweb.ne.jp（携帯メール）　　欠席の場合は連絡ください。
５、第５回のサークル報告
内容?敏高　１０月２７日（火曜）の研究授業のＤＶＤを見ながら授業の検討と指導案の検討 　太宰治「待つ」⇒短編ですが傑作と言われる小説。
　《指摘された課題》
Ａワークシート発問２の文中から２０字以内で抜き出せ⇒２３字のほうがいいのではないか。「もっと」は抜き出すべきかどうか。
Ｂワークシートの発問３の発問の表現の工夫⇒待っているものに近いものをとなっているが・・うまい表現はないのか？
Ｃ発問４に時間をかけるべき。ここで討論するなり生徒の意見を吸い上げるなりすべき。

僕も改めてＤＶＤで授業をみて指摘されたＣについては、もう少し生徒の意見を聞くべきだったと思います。研究授業の報告でも書きましたが、指導案があり、時間を読みながら授業をしていると、そこにこだわり、指導案通りのやることに気持ちが行きました。つまり生徒の意見を最小限にして、指導案通りに進めることを優先させたのです。指導案を捨てる勇気が僕にはなかったのですね。指導案の段階で発問４に時間をかける計画にしていればかわったのかもしれませんが。
指導案を捨てて生徒の意見をもっと吸い上げるべきでした。「待つ」はこれからも僕の教材として何回もやりたいと思います。次回の時は上記の課題を改善したいと考えます。「待つ」は僕の主題からすれば、反戦の作品としても扱える気がします。

内容?
立教大学の学生さん（３年生教職課程研究）４人によるアンケート。
※《小林さん・友村さん・前神さん・長谷君》
○アンケート内容
? 教師にとつての理想の教師像の変遷（新任のころから現在まで）
? 最初から教師を目指していたのか
? あわない生徒とどう上手くつきあつていくのか。
? 親への対応の仕方
? 新任の先生に感じること

※第５会議室は有効です。スクリーンもあるし、プロジェクターは無料で貸し出してくれますし。皆さま是非次回からはパソコンかデータを持ってきてくださいませ。紙も良いのですが、パソコンも必要な時代ですね。

（参加者）敬称略
　敏高・浅間・千章・齋藤・伊藤・岩堀 ※　立教大学生⇒小林・友村・前神・長谷
６、その他
　　２０１０年ですね。寅年です。僕は歳男なのですね。３６歳。まさかね。しかし教員生活も今の制度なら、後ワンクール、残り１２年です。早いね。なにか自分に出来ることを悔いを残さないように実践したいと思います。目標（更にはＰＤＣA）を決めて動きたいと思います。今年の最大の目標は※総合学科高校の夏季連携講座の授業「三浦半島の文化」を立ち上げ（Ｐ）、やり通すことです。（Ｄ）《これは夏休みの短期集中講座で、県内全ての総合学科高校の生徒が参加できる講座です。》（ＣＡは夏休み以降）。県立高校の総合学科高校の教師はこの講座を自由に立ちあげられますが、ＹＳＨではなかなか難しく、構想から７年かかりました。８年目にして実現できそうな感じです。今計画途中で、定時制の職員会議は通り、管理職もゴーサイン。残るは教育委員会の説得。結構全日制から反発食らってます。短期集中講座（１週間で３５時間）で１単位認定するので全日では昔から反対されてました。同じ学校ではないのかという考えと、全定は違うとの考えの狭間を突いてます。総合学科とは何ですか？と問いたいですね。総合学科高校は普通高校ではありません。フレキシブル且つ柔軟な授業の開講そして単位認定が全県的・全国的に求められてるのです。ＹＳＨ全のみがその流れに乗らず、旧態依然の昔風の考え方で形だけ総合学科なのです。総合学科のメリット殆ど？ありません。噂通り普通高校《単位制》への鞍替えを狙ってる感が否めません。まあ定時制にきて僕が大師高校で学んだことを全て実践させてもらってます。それが総合学科なのです。残された時間で出来る限りの実践をしたいと思います。それが大師高校への恩返しだからです。・・・募集する生徒もＹＳＨの生徒にはこだわっていません。金沢や清陵の生徒をむしろ狙っています。※堅い話はともかく「三浦半島の文化」についてもそのうちシラバスをサークルに持参し、皆様にも協力を依頼したいと考えています。その時は宜しくお願いいたしますね。皆様の目標（ＰＤＣＡ）は何ですか？