【無料セミナー】
第2回『外部講師に頼らないコミュニケーションゲーム研修体験セミナー』
〜たった1日で行動変容するストーンの教え〜

【こんな方にはお勧めです！】
◇他者の心情・気持ちに配慮した振る舞いができる社員を育成したい
◇人の良い所を褒めることができる社員を育成したい
◇今までのコミュニケーション研修では行動変容しなかった
◇ゲーム型研修の効果を体験したい、研修を自社で内製化したい
◇研修を通して社員の学習意欲を向上させたい


【概要】
　「人の良い所を褒めることができない」「他者の意見を真摯に受け止められない」
「自分の主張ばかり」など新入社員から管理職まで、
コミュニケーションに関する企業の課題は数多くあります。
そのため、色々な研修などをやってみるが、職場で実践されることはなく、
多くの企業が頭を抱えています。　

本セミナーでは、こうした課題を解決すべく、
ジレンマから生まれる「学習促進」にフォーカスした「トナリノココロ」という
大手企業を中心に高い評価を得ている、自社内の社員で実施できる
研修内製化コンテンツを用い、たった一日での行動変容を体験します。


【コミュニケーションゲーム「トナリノココロ」の特徴 】
特命部の一員として、組織の課題解決のために全員で一致団結して
課題解決にあたる「協力ゲーム」です。 個人には「優秀賞」が与えられます。
ジレンマの中から意思決定をしていきます。

Ａ：“コンプリメント”システム 　
　　勝利条件はお金ではありません。
　　他の参加者から「貢献している」と評価されたかが重要です。
Ｂ：“イニシアティブ”の要素を導入 　
　　時間意識を高め、コミュニケーションの一方通行を避けるために、
　　イニシアティブストーンという石を使用します。 　　
　　この石が介在することで、簡潔に話すこと、
　　対話することなどの重要性が示唆できます。
Ｃ：”スパイラルアップ”の仕組みを導入
　　どの参加者も現状に甘んじていては勝てない仕掛けにし、
　　常にベストを尽くすためには、他者のやり方を謙虚に
　　取り入れなければならないことを学ぶ仕組みを導入。


【主なプログラム】　セミナー：13：30〜18：00　　

１ オリエンテーション
２ ルール説明及びトライアル
３ ビジネスゲーム「トナリノココロ」
　　・ゲーム2期
　　・グッドフィードバック　など
４ 振り返り
　　・マンダラート


開催日　 ：2011年2月4日（金）
開催時間：セミナー：13：30〜18：00
会場　　　：中央区立産業会館　第1集会室
　　　　　　　〒103-0004 東京都中央区東日本橋2-22-4
費用　　　：無料

【お申込み方法】
●WEB上での詳細及びお申込みは
http://www.human-b.co.jp/seminar/110204seminar.html

●PDF資料での詳細及びお申込みは
http://www.human-b.co.jp/seminar/images/110214seminar.pdf