管理人のyuki様いつもありがとうございます！

この場をおかりしまして、セミナーの告知をさせて
いただけたらと思います〜


仕事をする上で、人間関係が大切だというこことは
誰もが痛感、認識していることとは思いますが、


もし仕事関係で、苦手な人がいたらどう対応していますか？


できるだけその人を避ける？
その人と話し合いをして、折り合いをつけつつ仕事に取り組む？
他でストレス発散する？


自分とは違う、相手の価値観、感じ方、行動傾向を知り、
もっとも効果的なアプローチをとることが必要になって
きます。



そこで、このセミナーでは、DiSC理論※）で提唱されている
人間の行動傾向4タイプについて、それぞれのタイプの特徴と
タイプ別の効果的な接し方をご紹介します。


※）DiSC理論
DiSC理論は、1920年代に心理学者ウィリアム・M・マーストン博士に
より提唱され、1963年、行動科学者ジョン・ガ イヤー博士により、
自己分析のツールに応用されたものです。
人間にはそれぞれの行動傾向があり、その動機や欲求が異なってき
ます。"DiSC"はこの人間の行動傾向を「D、i、S、C」の4つのパターン
に分類したものです。「D」は主導型、「i」は感化型、「S」は安定型
「C」は慎重型を意味します。自分がどのパターンであるのかを、簡単
な設問を通じて理解し、その上で自己と他者への認識を深め、相手と
の意志疎通を円滑にし、さらには、セールス戦略の策定、顧客サービ
スなどに応用できる画期的な人材育成ツールです。


こんな方におすすめです！
◎取引先や上司に自分の考えを上手く伝えたい！

◎部下の能力を伸ばしたい！

◎グループワークの生産性を高めたい！

◎相手に伝わる話し方を得たい！

■日時　　　2008年　９月３０日（火）１９時〜２１時(開場１８時３０分）

■費用　 ３,５００円消費税込み（一回完結）
■講師　 瓜迫　由紀子　DiSC認定インストラクター・NLPマスタープラクティ　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ショナー
　　　　　　　　　　　　　日本プロコーチ認定評議会アソシエートコーチ

■場所　 大阪産業創造館６階　会議室 D
　　　　　　 地下鉄「中央線」堺筋本町駅下車徒歩約5分
　　　　　　 地下鉄「堺筋線」堺筋本町駅下車徒歩約5分

■主催　　　（株）メタ・デザイン・デベロプメント
本件に関するお問い合わせ・お申し込み＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
　　　　　大阪市西区江戸堀１−７−１３
　　 ＵＲＬ　http://www.meta-d.com　◎HPからのお申し込みも可能です！