すべての検索結果：591件
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労働基準法勉強会のトピック
社会保険未加入について
は残業なしのはずが、バリバリ残業もあるんだし、ハードですっ。労基法１３条ってもんを詳しく知りたいです。
- 2010年11月13日 19:28
- 9910人が参加中
- 5
労働基準法勉強会のトピック
自己都合退職について
不足が、理由です。何度も話しても埒が明きません。こういう問題は、労基法と関係ないことなのでしょうか？
- 2010年10月20日 19:53
- 9910人が参加中
- 12
保育の引き出し★のトピック
●保育士さん募集・採用情報●
合わせ先の情報は、必ず会社または組織の電話にしてください。担当者個人の携帯番号などの掲載はやめてください） 労基法
- 2010年10月18日 09:51
- 28641人が参加中
- 6
労働基準法勉強会のトピック
就業規則の閲覧（労働基準監督署）
みに私が勤める部署は、支店になります（本社は別の所在地です）。 （労基法で、１０名以上であれば支店でも就業規則作成及び労働基準監督署への届出、社員 基準監督署に開示依頼をしようと思いますが（ＴＥＬで監督官へ確認済み）、ただ普通に考えると上記のようないいかげんな会社が、労基法
- 2010年10月05日 23:47
- 9910人が参加中
- 2
労働基準法勉強会のトピック
パワハラ・労基法違反等々社長の言動行動について教えてください。
はじめまして。 私自身の事ではないのですが同僚のに対する社長の言動や行動が 本当に法的に成立するのか分かる方がいらっしゃいましたら
- 2010年09月15日 14:02
- 9910人が参加中
- 8
総務のお仕事のトピック
営業職の手当・残業について (緊急)
いつも参考にさせて頂いています。 タイトル通り、皆さんの会社の営業職手当はいくらぐらいですか？また、別に労基法通り、手当
- 2010年08月06日 10:51
- 3856人が参加中
- 18
労働トラブル相談会のトピック
解雇に伴う賃金等の支払いについてアドバイスをお願いします。
の合意が必要なのでしょうか？ 解雇予告手当金については、明らかに法律が規定している金額が支払われておりませんので、労基法違反として監督署に相談するつもりですが、それ
- 2010年07月01日 22:34
- 2544人が参加中
- 3
労働法研究会のトピック
どなたか ご教授ください。
れが正しいでしょうか？ ところで、?が正しい場合には、基本給の賃金算定期間と法定（または所定）時間外労働の算定期間は、一般に別途設定しなければなりません。また、改正労基法
- 2010年06月27日 15:37
- 1212人が参加中
- 4
労働基準法勉強会のトピック
解雇に伴う賃金等の支払いについてアドバイスをお願いします。
の合意が必要なのでしょうか？ 解雇予告手当金については、明らかに法律が規定している金額が支払われておりませんので、労基法違反として監督署に相談するつもりですが、それ
- 2010年06月27日 09:07
- 9910人が参加中
- 2
“名古屋”異業種交流会 NB会のトピック
あいち産業振興機構のご案内
■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 改正労基法に対応『就業規則』セミナー 〜なぜ、今、就業規則なのか！…増え
- 2010年06月21日 23:36
- 51人が参加中
- 10
運行管理者のトピック
【８月１４日＆２０日・名古屋】運行管理者試験（貨物）対策講座のご案内
管理者資格をもつ、行政法のスペシャリスト受験の実体験を基に最短で合格に導く講義が好評。 ○須田 潤 氏（社会保険労務士） 愛知、岐阜の運送会社数社の顧問を務めるなど運輸業界に詳しい労基法
- 2010年06月09日 05:51
- 1485人が参加中
中間管理職のトピック
部下に提出物を期限内に出させる方法
るまでやらせたいのですが残業時間の問題がありますし、労基法上、家でやれともいえません みなさんの意見をお聞かせください
- 2010年06月06日 23:20
- 1622人が参加中
- 14
mixi内の業者にだまされたのトピック
彩音プロモーション
界はブラック企業が多く、そこを人間関係で乗り切っているのが実情です。 労基法違反なんて摘発したらテレビも映画も出来なくなるでしょう。 それだけに、支え
- 2010年05月25日 19:39
- 167人が参加中
- 2
社労士試験H22のトピック
模擬試験に向けて、どのくらい勉強してますか？
として、労基法から順に問題集を進めているのですが、 忘れまくっていて、とっても不安です＾＾； でき
- 2010年05月22日 23:41
- 885人が参加中
- 5
労働基準法勉強会のトピック
有給休暇について質問です
説明に対する私の認識としては１２月までは５日、１２月に再付与するだと思ってます。 これは労基法には違反していないのでしょうか？ よろしくお願いします。
- 2010年05月15日 08:42
- 9910人が参加中
- 6
養豚技術向上委員会のトピック
みなさんの労働条件について
久々書き込みします。この業界の労働条件についてですが、いわゆる労基法にある条件内なのでしょうか？この
- 2010年05月08日 06:03
- 447人が参加中
- 2
労働クラブのイベント
募集終了【東京】つぶせ派遣法４・３０集会
2010年04月30日(18:30〜)
東京都(豊島区民センター)
の意味で、戦後労働者保護法制の根幹を崩しました。第一は、「間接雇用の拡大」です。事業法として生まれた労働者派遣業法は、労基法6条の「中間
- 2010年04月28日 16:19
- 1人が参加中
僕達！！司法書士補助者のトピック
産休・育休
皆さんの事務所ではどうなっていますか？ うちの事務所では過去に例がなく、本職に確認したら『好きなように』って。 労基法
- 2010年04月14日 20:50
- 936人が参加中
- 11
ＦＰ試験一問一答の会！！！！のトピック
【ＦＰに役立つ】日本経済新聞朝刊2010年4月11日（日）
％ 円周率3.14は「当然」 10面 市場アウトルック 株式／為替／ＮＹ株 13面 改正労基法が今月施行 働きやすい職場へ後押し 13面
- 2010年04月11日 16:43
- 70人が参加中
レイバーネットのトピック
アルバイトにも残業代払え〜洋麺屋五右衛門事件で勝利判決
にはたくさんの友人も参加し、「おめでとう」と花束を贈呈しました。 変形労働時間は、時間外手当を払わなくてもすむ労基法の例外規定です。これ
- 2010年04月09日 01:14
- 18人が参加中
サービス残業撲滅委員会のトピック
洋麺屋五右衛門に残業代支払い命令
な資料根拠に基づかずに変形労働時間制の主張を行ってその支払いを拒絶してきている」と悪質さを認め、労基法に基づく懲罰的損害金である付加金を３万７千円加えました。 勝利判決報告集会で、男性は、「完全
- 2010年04月09日 00:03
- 2142人が参加中
- 1
２ちゃんねるのトピック
これって労基法違反？
飲食店アルバイト ･1日10時間以上労働 ･大体週40時間以上労働 ･基本的に6時間以上勤務でも休憩なし ･休憩しようとするとキレられる ･
- 2010年03月20日 23:36
- 46671人が参加中
- 41
労働基準法勉強会のトピック
派遣社員の雇い止めに関して。
人たちは更新決定。 ◆質問２ 労基法１４条２「有期労働契約の締結及び更新・雇止めに関する基準」を見ると、 ●●● （雇止めの予告) 第２条 使用
- 2010年03月15日 23:56
- 9910人が参加中
- 16
ＦＰ試験一問一答の会！！！！のトピック
【ＦＰに役立つ】日本経済新聞朝刊2010年3月7日（日）
イント 15面 投資入門 相次ぐ企業の公募増資 投資の際の注目点は？ 17面 くらし安心 年金もらい忘れ ご用心 17面 安心クイズ3択―労基法
- 2010年03月07日 10:45
- 70人が参加中
ＦＰ試験一問一答の会！！！！のトピック
【ＦＰに役立つ】日本経済新聞朝刊2010年2月15日（月）
「時短」改正労基法4月施行 業績回復が優先 企業の動き鈍く 27面 金融商品開発に影響力 インデックス投信 若者が存在感 27面 マネ
- 2010年02月15日 07:44
- 70人が参加中
同志社大学 法学部のトピック
“労働法”連続公開学習会
:45 ＠新町キャンパスサークル棟２４６会議室 わが身を守るために労基法！これだけは知っておきたい！ 労働契約と就業規則、時間
- 2010年01月06日 01:47
- 2284人が参加中
同志社大学のトピック
“労働法”連続公開学習会＠同志社
:45 ＠新町キャンパスサークル棟２４６会議室 わが身を守るために労基法！これだけは知っておきたい！ 労働契約と就業規則、時間
- 2010年01月06日 01:42
- 8740人が参加中
京都の大学生だよ〜！！全員集合のトピック
“労働法”連続公開学習会＠同志社
:45 ＠新町キャンパスサークル棟２４６会議室 わが身を守るために労基法！これだけは知っておきたい！ 労働契約と就業規則、時間
- 2010年01月06日 01:40
- 4989人が参加中
労働基準法勉強会のトピック
偽装請負い告発した吉岡さん無念の敗訴
さんは三年以上偽装請負いで働いていた為、労基署の指導で直接雇用の期間労働者となりましたが、隔離就労の後雇い止め解雇されました。 この不当判決が労基法
- 2009年12月21日 21:24
- 9910人が参加中
- 7
労働基準法勉強会のトピック
不当配転に該当するか教えて下さい。
の同意もなく配転させることに問題はないでしょうか？ その過程で労基法違反が出てきたことを材料に戦う予定です。 不当配転として、争っていく予定ですが、参考になるような判例はございませんか？
- 2009年12月16日 18:53
- 9910人が参加中
- 23
行政書士合格者の広場のトピック
労働基準法改正について
先日メンタルヘルスと労基法改正についての 研修に参加しました。 メンタルヘルスについては鬱病について 勉強
- 2009年12月14日 22:34
- 67人が参加中
労働基準法勉強会のトピック
これって労基法違反ですか？
初めまして。 自分が４月から勤めている会社の事で、いくつか疑問に思いまして質問させて戴きます。 以下のような状況は労基法
- 2009年12月12日 16:11
- 9910人が参加中
- 16
氷河期世代ユニオン（情報板）のイベント
募集終了【東京】医師の労働環境を守ると医療が崩壊する？〜労働基準法遵守と医師の健康を守ることの両立可能か？〜
2009年12月22日(18:30〜)
東京都(中野サンプラザ)
加ください！ 《講演内容》 1. 全国医師ユニオンはなぜ誕生したのか 2. 勤務医労働の大規模な労基法違反と医療崩壊 3. 勤務
- 2009年12月04日 00:56
- 1人が参加中
