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社労士矢間倍速合格塾のトピック
平成28年雇用-第7問（雇用保険制度）
で証明を行うことができ( )。 る (ウ)雇用保険法第73条では、「事業主は、労働者が第8条の規定による確認の請求をしたことを理由として、労働
- 2017年06月21日 07:38
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社労士矢間倍速合格塾のトピック
平成28年雇用-第6問（専門実践教育訓練）
実践教育訓練を受けている者の当該専門実践教育訓練の受講を容易にするための資金の貸付けに係る保証を行う一般社団法人又は一般財団法人に対して、当該保証に要する経費の一部補助を行うことができ( )。 る (D)雇用保険法第60条の2
- 2017年06月19日 05:55
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社労士矢間倍速合格塾のトピック
平成28年雇用-第2問（傷病手当）
場合、傷病手当が支給され( )。 ない (エ)傷病手当の日額は、雇用保険法第16条の規定による基本手当の日額に( )額で
- 2017年06月17日 06:46
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平成28年雇用-第4問（基本手当の受給期間）
理由により職業に就くことができない日数を加算した期間、受給期間が延長され( )。 ない (C)雇用保険法第22条第2項第1号に定める45歳以上65歳未満である就職が困難な者（算定
- 2017年06月13日 23:45
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平成28年雇用-第3問（失業の認定）
(ア)雇用保険法第10条の3に定める未支給失業等給付にかかるもの及び公共職業能力開発施設に入校中の場合は、代理 人による失業の認定が認められてい( )。 る (イ)雇用保険法第33条に定める給付制限（給付制限期間が1か月となる場合を除く。）満了後の初回支給認定日については、当該
- 2017年06月11日 05:49
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平成28年雇用-第1問（雇用保険法の届出）
(A)事業主は、その雇用する被保険者を当該事業主の一の事業所から他の事業所に転勤させたときは、当該事実のあった日の翌日から起算して(
- 2017年06月09日 04:49
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ケアマネ試験への道-H27年10月のトピック
〜ケアマネ合格への道〜LINEグループチャット
私の知人のみですが 「もっと色んな施設や色んな地域の人とも関わりたい」 という声が上がったので募集させて頂きました(^O^) 今年は4月に介護保険法
- 2017年06月03日 15:55
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平成28年労災-第5問（業務災害及び通勤災害）
上の疾病が治って療養の必要がなくなり、その後にその疾病が再発した場合、業務上の疾病と認められ( )。 る (オ)労災保険法第7条に
- 2017年06月01日 22:04
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平成28年労災-第1問（労災保険法の適用）
(A)障害者総合支援法に基づく就労継続支援を行う事業場と雇用契約を締結せずに就労の機会の提供を受ける障害者には、基本的には労災保険法
- 2017年05月26日 11:57
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平成27年一般-第7問（介護保険法）
施策その他の必要な各般の措置を講じなければならない。 国 (B)市町村は、介護保険法第38条第2項に規定する審査判定業務を行わせるため介護認定審査会を設置するが、市町
- 2017年04月30日 07:28
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平成27年一般-第6問（国民健康保険法及び高齢者医療確保法）
(A)国民健康保険法では、国は、政令の定めるところにより、市町村又は特別区（以下本問において「市町村」という。）に対し、療養
- 2017年04月28日 22:05
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加藤肇：前向き!!投信ゼミナールのトピック
【思考回路：６１】20170421
国境調整税の通貨への影響を懸念。 …医療保険法案の有無にかかわらず税制改革はやり遂げる。 ☆イン
- 2017年04月25日 00:00
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- 4
反改憲！【条約より憲法が上】のトピック
共謀罪の本質とは何か・・・とある日記の記事に思う。 ＱＴ：官邸「暴走」と「共謀罪」 本質突く報道で人々の注意喚起を 中島京子さん
視することが新聞の役割である以上、世論を喚起し、無理筋の強行採決をさせない圧力になってほしい。１２日、「介護保険法改正案」が強行採決となった。それが「森友学園問題」を質
- 2017年04月16日 18:16
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平成27年厚年-第6問（法令全般関係）
料を納付する義務を負( )。 せず わない (B)被保険者の使用される船舶について船舶所有者の変更があった場合には、厚生年金保険法第85条の 要と認めた受診命令に従わなかったときは、厚生年金保険法第77条の規定による支給停止が行われることが( )。 ある
- 2017年04月10日 23:21
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平成27年厚年-第3問（雇用保険の給付との調整）
当該受給資格に係る所定給付日数に相当する日数分の基本手当を受け終わった月（雇用保険法第28条第1項に規定する延長給付を受ける者にあっては、当該延長給付が終わった月。）又は
- 2017年04月08日 22:31
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平成27年厚年-第10問（保険給付等）
(A)厚生労働大臣は、標準報酬の決定又は改定を行ったときはその旨を原則として( )に通知しなければならないが、厚生年金保険法第78 報酬月額は180,000円に改定された。この被保険者が、出産日から継続して子を養育しており、厚生年金保険法第26条に
- 2017年04月06日 05:10
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孫崎亨・広原盛明・色平哲郎達見のトピック
もう「独裁者」ではないトランプ氏、米国のチェック・アンド・バランスには盾突けず(WSJ紙、社説)
ンスは機能しすぎるほど機能している。連邦裁判所は法的根拠に不備はあるものの、トランプ氏の入国禁止令の執行を停止した。議会はトランプ氏が最優先で成立させようとした医療保険法
- 2017年04月04日 13:43
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- 8
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平成27年厚年-第7問（保険給付等）
(A)被保険者又は被保険者であった者の死亡の当時胎児であった子が( )は、厚生年金保険法第59条第1項に 該当する障害の状態にあるときであっても、18歳に達した日以後の最初の3月31日が終了したときに、子の有する遺族厚生年金の受給権は消滅( )。 する (E)受給権者が、正当な理由がなくて厚生年金保険法
- 2017年04月02日 19:16
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平成27年厚年-第1問（届出）
(ア)適用事業所の事業主（船舶所有者を除く。以下本肢において同じ。）は、厚生年金保険法 の規定に基づいて事業主がしなければならない事項につき、代理人をして処理させようとするときは、あらかじめ、文書でその旨を日本年金機構に届け出な( )。 ければならない (イ)厚生年金保険法
- 2017年03月26日 17:34
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平成27年国年-第7問（法令全般関係）
(A)第3号被保険者の要件である「主として第2号被保険者の収入により生計を維持する」ことの認定は、健康保険法、国家公務員共済組合法、地方
- 2017年03月22日 06:50
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平成27年国年-第9問（振替加算）
(A)在職老齢年金を受給していた67歳の夫（昭和23年4月2日生まれ）が、厚生年金保険法第43条第3項に 妻（昭和24年4月2日生まれ）が離婚をし、妻が、厚生年金保険法第78条の2の規定によるいわゆる合意分割の請求を行ったことにより、離婚
- 2017年03月10日 12:30
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平成27年健保-第5問（法令全般関係）
(A)強制適用事業所が、健康保険法第3条第3項各号に定める強制適用事業所の要件に該当しなくなったとき、任意 上の就職と解される場合、被保険者の資格を取得( )。 する (C)健康保険法施行規則においては、保険者は( )一定の期日を定め、被扶
- 2017年02月24日 22:41
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平成27年健保-第3問（法令全般関係）
保険組合が保険料の納付義務者に対して所定の事項を記載した納入告知書で納入の告知をした後、健康保険法第172条の規定により納期日前に保険料のすべてを徴収しようとする場合、当該納期日の変更については、( )で告
- 2017年02月22日 19:19
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平成27年健保-第4問（保険給付）
(ア)健康保険法第104条の規定による資格喪失後の傷病手当金の継続給付を受けることができる者が、請求手続を相当期間行わなかったため、既に
- 2017年02月20日 23:08
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平成21年健保-第1問（健康保険法の総則等）
(A)健康保険法は、大正11年に制定され、( )に施行された日本で最初の社会保険に関する法である。 大正15年7月1日 (B
- 2017年02月14日 06:39
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平成27年雇用-第10問（特例納付保険料）
保険徴収法第4条の2第1項の規定による( )をしていなかった者である。 特例対象者 届出 (B)雇用保険法第7条の
- 2017年02月06日 05:56
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平成27年労災-第8問（労災保険の加入）
保険関係が成立している労災保険暫定任意適用事業の事業主が当該事業を廃止した場合、保険関係は( )消滅する。 その日の翌日に法律上当然に (E)農業の事業で、労災保険暫定任意適用事業に該当する事業が、使用労働者数の増加により労災保険法
- 2017年02月04日 19:13
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水戸芸術館最高っす。のイベント
募集終了水戸芸術館演劇部門 制作アシスタント募集
2017年02月17日(【応募締切】)
茨城県(水戸芸術館演劇部門)
休暇については財団規定の定めるところに より付与します。 (6) 社会保険 健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法の適用があります。 【応募方法】 履歴
- 2017年01月31日 10:01
- 1人が参加中
社労士矢間倍速合格塾のトピック
平成27年雇用-第5問（高年齢雇用継続給付）
齢再就職給付金 (E)高年齢雇用継続基本給付金の額は、一支給対象月について、賃金額が雇用保険法第61条第1項に規定するみなし賃金日額に30を乗
- 2017年01月29日 17:49
- 445人が参加中
生活保護者の集いのトピック
017年にはぶっ壊したい、こどもの貧困を生みだす日本の５つの仕組みとは
に訪問看護師が行けるようにして、親の代わりに医療的ケアをしてあげれば、ある程度解決する話なんです。でも、訪問看護は健康保険法っていう法律で「居宅（家）だけ」って
- 2017年01月29日 15:52
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社労士矢間倍速合格塾のトピック
平成27年雇用-第2問（基本手当の所定給付日数と受給資格）
(A)特定受給資格者以外の受給資格者（雇用保険法第13条第3項に規定する特定理由離職者を除く。）の場合、算定基礎期間が20年以 給付日数は( )日となる。 90 (E)期間の定めのない労働契約を締結している者が雇用保険法第33条第1項に規定する正当な理由なく離職した場合、当該
- 2017年01月22日 13:41
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社労士矢間倍速合格塾のトピック
平成27年雇用-第1問（雇用保険の被保険者）
1項の学校の学生又は生徒であっても、( )の者は、他の要件を満たす限り雇用保険法の被保険者となる。 休学中 (D)国家
- 2017年01月18日 19:29
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社労士矢間倍速合格塾のトピック
平成27年労災-第4問（事業主に対する費用徴収）
(A)事業主が、労災保険法第31条第1項第1号の事故に係る事業に関し、保険手続に関する( )にもかかわらず、その後10日以 内に保険関係成立届を提出していなかった場合、( )「」と認定した上で、原則、費用徴収率を( )100%とする。 指導を受けた 故意 100 (B)事業主が、労災保険法第31条第1項第1
- 2017年01月12日 08:15
- 445人が参加中
社労士矢間倍速合格塾のトピック
平成27年労災-第6問（労災保険法の保険給付等）
(ア)労災保険給付として支給を受けた金品を標準として租税その他の公課を課することはでき( )。 ない (イ)労災保険給付を受ける権利
- 2017年01月07日 08:36
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会計とか税金とかのトピック
障害者手帳を取得してからの自動車税が遡及して還付されないのはおかしい！
税が非課税になりました。 そして、男性は和歌山市にその期間の介護保険料も減額されはずだと訴えましたが、介護保険法が定める介護保険料の徴収の時効が２年の為、２００７年分 に関しては減額できないという厚生労働省の指針に基づいて和歌山市が判断し、男性はそれを不服として裁判を起こしていました。 そして、おととし（２０１１年）１月に一審の和歌山地方裁判所が出した判決では介護保険法
- 2016年12月29日 18:54
- 8028人が参加中
- 2
【福祉ビジネス】小規模多機能型
介護をサポートする新しい仕組み 介護保険法改正（２００６年４月）では、これからの日本の高齢者介護の方向として「在宅介護」へのシフトが明確に示され、介護のあり方は「施設」から で地域ケアの新しい担い手として、改正介護保険法に新設され注目を集めているのが「小規模・多機能型居宅介護サービス」です。在宅介護を拡充していく上で、小規
- 266人が参加中
夫婦別姓のトピック
健康保健証・旧姓でとる方法
で、こんな説明文が添えられていました。 ---------- 健保組合は健康保険法の下で設立、運営が行われております。（国からの監査、指導
- 2016年10月29日 19:09
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- 8
社労士矢間倍速合格塾のトピック
健康保険法3
平成22年健保-第1問（保険者） (A)全国健康保険協会が管掌する健康保険の事業に関する業務のうち、被保険者の資格の取得及び喪失の確認、標
- 2016年08月22日 19:54
- 445人が参加中
- 1
社労士矢間倍速合格塾のトピック
健康保険法2
)健康保険組合は、健康保険法第180条第1項の規定による督促を受けた納付義務者がその指定の期限までに保険料等を納付しないときは、( )の認
- 2016年08月19日 08:18
- 445人が参加中
社労士矢間倍速合格塾のトピック
国民年金法121〜125
受給権者が当該傷病による障害について、労働者災害補償保険法の規定による障害補償年金を受けることができるとき、その支給は停止され( )。 ない 123. 障害基礎年金は、受給
- 2016年08月07日 17:36
- 445人が参加中
社労士矢間倍速合格塾のトピック
国民年金法116〜120
ときにその障害の程度が増進した場合、その者は障害基礎年金の額の改定を請求することはでき( )。 る 117. 障害基礎年金の受給権者が63歳の時点で、厚生年金保険法 9日前に厚生年金保険法の障害等級に不該当のまま3年を経過して受給権を喪失していた場合、同一の傷病により、同日から65歳に
- 2016年08月05日 21:44
- 445人が参加中
社労士事務指定講習情報交換
上の実務経験がなくても社労士として登録することができるようになります。 受講料は70,000円です。 【事務指定講習の講習科目】 ?労働基準法及び労働安全衛生法 ?労働者災害補償保険法 ?雇用保険法 ?労働保険の保険料の徴収等に関する法律 ?健康保険法 ?厚生年金保険法 ?国民年金法 ?年金裁定請求等の手続き 【事務
- 645人が参加中
