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退職金コンサルで成功しよう

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コミュ内全体

詳細 2016年8月27日 06:10更新

退職金コンサルは社労士にとって千載一隅のビックチャンスです。

しかし社労士は営業が苦手な人が多いため、対象企業を見つけたとしてもこれをどのように提案、企業に接触 していけばいいのかというところで最初につまづいてしまい、せっかくのチャンスを逃している人がほとんどです。

退職金コンサル成功するためには、
 ?コンサルは、相談に乗るだけでなく、問題解決まで責任を持つべき
 ?退職金コンサル=退職金制度コンサルという認識では、企業の存続問題まで抱えられない=社労士としての信用力・ブランド力に寄与しない
 ?不毛の議論に付き合うより、存続問題の解消を優先すべき
 ?知識を高めることはもちろんだが、社労士の視点でなく、経営者の視点に立った、分析力、プレゼンテーション能力を磨かなければ、成功には近付かない
を主としてめざして行きたいと思います。

そのためには会員同士の
1.退職金コンサルに必要な知識の習得とスキルの向上
2.メンバーの相互交流・情報交換
3.メンバーの営業力、提案力の向上
をモットーにビックチャンスを獲得していこうと思います。

対象者
開業社労士、もしくは開業予定者,有資格者で退職金コンサルを行いたい方、興味のある方

当方の判断により参加をお断りする場合もありますので、予めご了承ください。

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開設日
2006年3月10日

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カテゴリ
ビジネス、経済